到2025年，成都软件业务收入要突破8000亿！

　　3大产业核心

　　关键技术+主要产品+新兴服务

　　3个阶段目标

　　提质增效→规模跨越→世界软件名城

　　互联网时代，软件无处不在。9日下午，成都市软件产业发展誓师大会暨“蓉贝”软件人才计划启动大会举行。成都商报-红星新闻记者从大会上获悉，日前成都印发《成都市软件产业高质量发展规划（2019-2025）》（简称《规划》），《规划》提出，到2025年，全市软件业务收入突破8000亿元，软件从业人员超过80万人。

　　目标

　　软件产业规模倍增 从业人员超过80万

　　《规划》确定目标，到2025年，成都软件产业规模倍增，企业实力大幅增强，专业载体不断完善，投融资环境更加优化，成为世界软件产业重要的研发基地和标杆城市。

　　产业规模方面，到2025年，全市软件业务收入突破8000亿元，年均增长15%以上；离岸服务外包执行金额超过280亿元；软件从业人员超过80万人。市场主体方面，到2025年，软件业务收入100亿元级企业达到15家，年均新增市场主体数量不少于1.8万个。

　　创新实力方面，到2025年，软件类工程研究中心（工程实验室）、工程技术研究中心、企业技术中心、技术创新示范企业以及院士（专家）创新工作站数量新增国家级10个、省级50个、市级150个，软件领域国家高新技术企业达到1500家，力争每年实施国家级重大专项/工程6-8个、国家级示范项目15-20个。

　　《规划》明确，阶段目标按照“提质增效、规模跨越、世界软件名城”三个阶段，分步实施、有序推进，不断提升成都软件产业发展水平和综合竞争实力。

　　体系

　　重点为关键技术、主要产品和新兴服务

　　《规划》明确，秉持“有所为、有所不为”的发展理念，前瞻布局打造“关键技术+主要产品+新兴服务”的产业核心体系，深耕工业软件（含嵌入式系统）、数字文创、网络信息安全、集成电路设计（含测试）、智慧旅游五大领域打造城市的产业名片，形成核心技术支撑、融合应用推动、比较优势凸显、行业特色引领的高质量发展新型架构。

　　关键技术方面，成都将聚焦五大领域布局突破一批核心关键技术，加快培育“国家队”软件企业，成为国产软件重要战略基地。重点包括：操作系统技术、“云大物移智”、工业控制技术、网络信息安全技术等。主要产品方面，《规划》提出，提升软件产品供给能力，开展“首版次”软件应用示范，聚焦五大领域培育一批高质量特色软件产品，打造全球重要的软件研发基地。涉及：核心基础、共性支撑软件、工业软件、网络信息安全软件等。新兴服务方面，《规划》提出，推动软件服务向行业应用广泛渗透，聚焦五大领域提升比较优势，引领国内、面向全球，打造特色鲜明的行业应用软件基地。

　　布局

　　“1+5+N”总体格局 推动产业融合发展

　　《规划》提出，按照“1+5+N”总体格局，错位发展、梯次配套，打造世界级、国家级、区域级产业名片，支持有条件的区（市）县和产业功能区，结合资源禀赋推动软件产业与主导产业融合发展，构建高质量软件产业生态圈。

　　其中，核心聚集区将重点依托成都高新区，加快提升天府软件园品牌影响力和国际化能力，布局落地国产软件重大项目，引进国际、国内软件巨头，打造世界级高端软件研发聚集区，软件业务规模超过3000亿元。

　　五大产业基地重点依托成都天府新区、锦江区、青羊区、双流区、都江堰市，布局并加快建设网络信息安全、数字文创、工业软件、集成电路设计、智慧旅游五个产业基地。融合应用将围绕车联网、地理信息、工业电商等领域打造3个国家级行业应用软件标杆，智能服务、跨境电商、智能物流、智慧康养、工业APP、大数据等领域打造6个区域级行业应用软件标杆，积极在有条件的区（市）县和产业功能区布局专业园区。

　　成都软件产业将融入国家战略抢抓国产软件重大机遇。包括争创国家数字经济创新发展试验区，扶持推出一批“首版次”软件产品，提升“成都造”软件产品核心竞争力等。

　　成都商报-红星新闻记者 叶燕 邹悦

　　声音

　　“成都企业在一线城市的引才筹码将更有分量”

　　昨日下午，成都市软件产业发展誓师大会暨“蓉贝”软件人才计划启动大会在成都省体育馆召开。会上发布《关于促进软件产业高质量发展的专项政策措施》，以优厚的政策措施广邀天下软件人才来蓉发展。对于成都新出台的“蓉贝”计划，不仅相关领域的专家给出了高度评价，也让本地软件行业内企业感受到更大的信心和动力。

　　●四川大学教授彭舰：

　　不再“唯论文”“唯奖项” 更注重实践性和产业性

　　“成都旗帜鲜明支持软件人才，对高层次软件人才来说，是一种绝对的正向吸引，将有力促进软件产业发展。”在四川大学教授彭舰看来，这一次专项政策以吸引软件人才为目的，在更具针对性和更精细化的同时，还强调对软件产业发展的引领。

　　彭舰表示，目前各个领域均有对人才的支持政策，这一次成都专门针对软件人才的“蓉贝”计划，更具专业性、针对性，其效应肯定能推动成都软件产业高端人才的进一步集聚，后续的产业发展也就毋庸置疑；另一方面，此次评选依据的是对产业的贡献，是产业的维度，是贡献的维度，尤其是不再“唯论文”“唯奖项”，更注重实践性和产业性。

　　彭舰认为，作为全国首批、中西部唯一的中国软件名城，成都软件产业具有人才优势和创业氛围优势，发展潜力大，吸引高层次软件人才后，将吸引更多超大规模企业入驻，促成本地独角兽企业诞生。

　　●腾讯成都公司人力总监白静：

　　将极大促进人才的保留，人才的发展，人才的引进

　　白静表示，在成都本地，有一部分高端软件人才是企业自己多年精心培养出来的，是企业当前的核心力量，他们的稳定与否，对于企业的发展有着重要的作用，《“蓉贝”软件人才评定办法》的出台就是对这群高端软件人才的认可和鼓励，助力了企业的人才保留。同时，政策的出台也激励了企业的潜能软件人才，让他们能更快速地成长。

　　当前，一线城市高端软件人才的体量大，行业平台广，人才粘性强，企业要大量引才比较有难度，此次政策出台，不仅可以让成都企业在一线城市的引才筹码更有分量，还为成都企业创建了软件人才圈层，形成良性的人才生态。

　　对企业而言，此次政策的出台，可以极大促进人才的保留，人才的发展，人才的引进。

　　成都商报-红星新闻记者 叶燕 邹悦 吕国应