原标题：不是所有孩子都需要全职妈妈，10个问题帮你判断！

我该重返工作岗位吗？孩子和事业想兼顾，先要搞清楚这件事！

什么时候复工？

对于很多妈妈来说，这是个没有选择的问题。因为生育宝宝之后，面对各种经济上、事业上、社交上的压力，返回工作岗位是唯一的选择。

但是对于可选择的妈妈来说，做决定的过程更加痛苦。

复工可以给孩子更好的物质生活，一个拼搏奋进的妈妈正是以身作则，给孩子带去好的影响。但爸爸妈妈都外出工作，对宝宝的伤害也是无法预料的，如果能有一个家长能留在家中，或者从事少量兼职工作，直到宝宝长到3岁左右再出去工作也不迟。

对此，科学无法给出清楚明了的证据来证明母亲外出工作的利弊。如何决定完全取决于父母。如果你为此纠结，以下问题可以帮你捋清思绪，做出一个更合理的决定。

你的优先顺序是什么？

认真考虑下，你的生活中什么才是最重要的。在纸上列出优先顺序，包括宝宝、家庭、事业、经济保障、奢华的生活、假期、学习。排列好之后再考虑是返回工作岗位还是留守家里，这样能最大限度满足最重要的事情。

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哪种全职工作最适合你？

在家里让你感到很没耐心，很紧张吗？你上班时会担心宝宝吗？在家里和宝宝在一起时会担心宝宝吗？在家里和宝宝在一起时会想着工作吗？是否难以将生活与工作区分开来？

让别人照顾宝宝放心吗？

你会觉得没人能跟你一样照顾好宝宝吗？或者，当你不在家时，找人来代替你，你觉得安全吗？如果宝宝和别人感情亲密，你会觉得自己被忽略了吗？

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错过孩子重要的发育没关系吗？

如果宝宝的第一次大笑，能自己坐立，第一次站立，走出了第一步，这些发生在你上班时，你会介意通过别人听到这些消息吗？

你有多少精力？

你需要付出很多情感和精力来抚养一个宝宝，但你将一整天用于工作，然后还要回应宝宝、家庭和爱人的需求。

很多妈妈，特别是那些真正热爱工作的人，发现她们工作时会变得年轻，而从家庭生活中获得一些休整，会让她们每天晚上都精神振作，为应对照顾宝宝的不同挑战做好准备。

提示：在有小宝宝的双收入家庭中，如果缺少精力，通常会让夫妻双方感到很痛苦。如果决定返回工作岗位，你也必须努力培养夫妻之间的感情。

工作+宝宝给你多少压力？

如果工作压力不大，照顾宝宝也很轻松，一起做这两件事是相对容易的。如果每天工作压力很大，而照顾宝宝也给你很大的压力，你能应对这两件事吗？当然，如何处理压力也是需要考虑的重要因素，有些女性能够很好地应对。

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你能得到足够的支持吗？

妈妈们不可能独自应对这样的事情的，不论是在外工作还是居家，妈妈们都不应当这样想。你的爱人会分担（平均分配）照顾宝宝、购物、煮饭、清洁和洗衣服的工作嘛？为了给自己些许空闲，或减轻你和爱人的负担，能够负担得起请外人帮忙吗？

你的经济状况如何？

如果不去工作，会威胁到家庭经济问题，或仅意味着减少一些额外的支出？当少了你那份收入后，为了不对家庭产生太多影响，有几种削减支出的方法呢？如果返回工作岗位，与工作相关的支出（衣服、社交、保育）会让你的收入减少多少呢？在一些情况下，如果已经在增加了这些成本，工作也几乎难以支付这些成本。

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你的工作能够灵活安排吗？

如果宝宝或保姆生病了，你能抽出时间来吗？如果家中有急事，你能够吃迟到或早退吗？你的工作需要在晚上、周末加班吗？需要出差吗？你愿意延长跟宝宝分开的时间吗？

对你的事业会有什么影响？

当你返回工作岗位时，你可能会有落后的感觉。如果觉得可能发生这种情况，你愿意作出牺牲吗？在你做全职妈妈时，是否既能保持与行业的联系有不需要全职工作？

具体的复工时间点

如果你决定在第一年就返回工作岗位，什么时候回去上班，不仅取决于你的工作以及能够获得的产假时间，还取决于你和宝宝什么时候能做好准备。这些都需依个人情况而定。

专家建议至少等到已经与宝宝建立起“依恋”或“亲情”后，认为自己能够胜任母亲这个角色是，再重返工作岗位。亲情会在3个月内建立起来，或是延续到5~6个月时。有些研究表明，如果可以，等到一年之后再开始全职工作可能会更有益处。

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但说到底，没有哪项研究，也没有哪个专家，可以告诉你，对于你和宝宝什么是正确的。最终，这件事还是需要并且应当由你来作出决定。

但无论做出哪种选择，你都需要有所牺牲。在这个不完美的世界中，没有哪种境遇是十全十美的，而我们必须要学会在这样的环境中生活。

如果承诺在家中，当你和仍在追求事业的朋友聊天时，内心那一点点懊悔还是免不了的。但相反，如果重返工作岗位，当别的妈妈带着宝宝去公园与你擦肩而过，而你却要赶往办公室时，也会品尝到一些苦涩。

但是，如果因为你的选择你感到越来越忧郁，就要重新评估自己的选择了。在理论上看似正确的决定，可能在实践中却是错的，这时你需要调整或更改决定，没有什么决定是具有决定性而不可更改的。